![משרד העבודה: לאילו מקצועות יהיה ביקוש גבוה בעתיד ומי צריך לחשוש?](https://i-invdn-com.investing.com/news/indicatornews_5_150x108_S_1416303181.jpg)
אנא נסו לחפש ביטוי שונה
תבנית | מסגרת זמן | אמינות | נרות לאחור | זמן נר | |
---|---|---|---|---|---|
תבניות מזוהות | |||||
Tri-Star Bullish | 5H | 3 | 29.06.2020 15:00 | ||
Tri-Star Bullish | 1H | 5 | 29.06.2020 15:00 | ||
Tri-Star Bullish | 30 | 5 | 29.06.2020 15:00 | ||
Tri-Star Bullish | 1H | 9 | 27.06.2020 02:00 | ||
Tri-Star Bullish | 30 | 9 | 27.06.2020 02:30 | ||
Belt Hold Bearish | 5H | 11 | 25.06.2020 01:00 | ||
Engulfing Bearish | 5H | 11 | 25.06.2020 01:00 | ||
Tri-Star Bullish | 5H | 12 | 24.06.2020 15:00 | ||
Belt Hold Bullish | 5H | 17 | 22.06.2020 13:00 | ||
Tri-Star Bullish | 1H | 17 | 24.06.2020 15:00 | ||
Tri-Star Bullish | 30 | 17 | 24.06.2020 15:00 | ||
Tri-Star Bearish | 5H | 19 | 21.06.2020 02:00 | ||
Tri-Star Bearish | 1H | 22 | 23.06.2020 03:00 | ||
Tri-Star Bearish | 30 | 22 | 23.06.2020 03:00 | ||
Tri-Star Bullish | 1H | 24 | 22.06.2020 15:00 | ||
Tri-Star Bullish | 30 | 24 | 22.06.2020 15:00 | ||
Tri-Star Bearish | 1H | 27 | 21.06.2020 03:00 | ||
Belt Hold Bullish | 1D | 29 | 27.05.2020 | ||
Tri-Star Bullish | 5H | 31 | 15.06.2020 01:00 | ||
Tri-Star Bullish | 1H | 32 | 18.06.2020 15:00 | ||
Tri-Star Bullish | 30 | 32 | 18.06.2020 15:00 | ||
Tri-Star Bearish | 1H | 41 | 16.06.2020 03:00 | ||
Tri-Star Bearish | 30 | 41 | 16.06.2020 03:00 | ||
Tri-Star Bullish | 1H | 43 | 15.06.2020 15:00 | ||
Tri-Star Bullish | 30 | 43 | 15.06.2020 15:00 | ||
Tri-Star Bullish | 30 | 44 | 15.06.2020 14:00 | ||
Tri-Star Bullish | 1H | 60 | 08.06.2020 15:00 | ||
Tri-Star Bullish | 30 | 60 | 08.06.2020 15:00 | ||
Tri-Star Bearish | 30 | 63 | 07.06.2020 03:00 |
האם אתם בטוחים שברצונכם לחסום את %USER_NAME%?
חסימה תמנע מהמשתמש %USER_NAME% לראות את ההודעות שלכם ב-Investing.com, ולהפך.
המשתמש %USER_NAME% התווסף בהצלחה אל רשימת החסומים
מכיוון שזה עתה בטלתם את חסימת משתמש זה, עליכם להמתין 48 שעות בטרם תוכלו לחדש את החסימה.
לתחושתי, תגובה זו הנה:
תודה רבה
הדיווח שלך נשלח למנהלי הפורום שלנו לבחינה