| ניצן צבי כהן, חדשות דבר |
ההסתדרות, הנהלת נמל דרום (HCT) ונציגות העובדים חתמו ביום ראשון על הסכם קיבוצי ראשון, שיחול על 230 עובדי הנמל.
ההסכם מעניק ביטחון תעסוקתי בחברה ומשפר את תנאי עבודתם והעסקתם של העובדים. תוקפו של ההסכם רטרואקטיבי החל בינואר 2023 ולמשך שלוש שנים וחצי.
במסגרת ההסכם, עובדי הנמל יקבלו תוספות שכר משמעותיות, נוסף על מענקי חתימה, הקמה ופריון. עובדי הנמל יזכו להגדלת תקציב הנסיעות, הגדלת מספר ימי החופשה השנתיים, השתתפות בהוצאות עבור ילדים בגיל הרך, הגדלת המתנות לחגים ולאירועים המיוחדים והשוואת תעריף יום הבראה למגזר הציבורי. עוד סוכם על תקציב לרווחת העובדים, על מנגנון ביטחון תעסוקתי, ועל הגדלת זמני ההפסקות במהלך העבודה.
נמל הדרום הוקם במסגרת הרפורמה בנמלי הים, שכללה הקמת 2 נמלים פרטיים באשדוד ובמפרץ חיפה, וזאת על פי משרד התחבורה, במטרה לתת מענה לצרכים הגדלים, המתפתחים והמשתנים של המשק בכל הקשור לסחר ימי, כחלק מחזון לחיזוק כלכלת ישראל בזכות שערים ימיים מתקדמים ומפותחים. בנייתו של הנמל הושלמה ב-2021. הנמל מופעל על ידי חברת TIL ההולנדית.
יו"ר ההסתדרות, ארנון בר-דוד בירך על ההסכם:
"מדובר בהסכם קיבוצי מהמתקדמים ביותר, שמתאים לעידן החדש ביחסים שבין העובדים למעסיקים. ההסכם מטיב עם העובדים וגם עם ההנהלה שתעבוד מול ועד מסודר ואחראי. אני מברך את הנמל ועובדיו על הצטרפותם למשפחת ההסתדרות".