| ניצן צבי כהן, חדשות דבר |
הסיבה המרכזית לירידה בכוח הקנייה של העובדים בישראל היא השחיקה בשכר- ולא עליית מחיר מוצרי הצריכה, כך לפי מחקר שפרסם אתמול (ראשון) פורום ארלוזורוב.
לפי המחקר בעשורים האחרונים התאפיינו בירידה מתמשכת בכוח הקניה של העובדים הישראלים בהשוואה לעובדים במדינות מפותחות אחרות. בעוד שבשנת 2001 היה כוח הקניה של העובדים בישראל נמוך ב-10.8% לעומת ממוצע ה-OECD, בשנת 2019 התרחב הפער ל-28.1%.
בניגוד לתפיסה שטוענת שהמחירים הגבוהים בישראל הם הגורם הבלעדי ליוקר המחיה, מראה המחקר כי המחירים היחסיים בישראל דווקא השתפרו בעשורים האחרונים והקלו על יוקר המחיה.
המסקנה העולה מהמחקר היא שעל מנת להקל את נטל יוקר המחיה הגבוה בישראל, המדיניות הממשלתית צריכה לפעול להעלאת פריון העבודה ולהעלאת השכר לכל העובדים, ולא להסתפק רק בפתיחת שווקי המוצרים לתחרות.
החוקר עידו לן, שערך את המחקר, הדגיש כי יוקר המחיה עולה בשנים האחרונות באופן עקבי כאחד הנושאים המטרידים ביותר את הציבור הישראלי, אלא שחסרה הגדרה מחקרית ברורה למדידתו.
על אף שבשיח הפופלרי נהוג להשוות רק בין המחירים בישראל למחירים המקבילים בחו"ל בתור מדד ליוקר המחיה, מחירי המוצרים לבדם אינם מעידים על כוח הקניה הריאלי של העובדים בישראל.
המחקר הנוכחי, מבקש לבחון את יוקר המחיה תוך התייחסות הן לשינויים במחירים היחסיים והן בהכנסה היחסית של העובדים.