ענקיות האינטרנט הסיניות בלחץ: עליבאבא וטנסנט נערכות לגל פיטורים מאסיבי

ענקיות האינטרנט הסיניות עליבאבא (HK:9988) וטנסנט  (HK:0700) נערכות לקצץ עשרות אלפי משרות השנה, באחד מגלי הפיטורים הגדולים ביותר שלהן, במסגרת הניסיון של שתי חברות הענק להתמודד עם ההחמרה החריפה בפיקוח הרגולטורי בסין.

בעוד שעליבאבא עוד לא נקבה ביעד להיקף הפיטורים הרוחבי בקבוצה, חברת המסחר המקוון הגדולה ביותר בסין עשויה בסופו של דבר לחתוך מעל ל-15% מכוח האדם הכולל שלה, או כ-39,000 עובדים, להערכת אחד המקורות המחזיק בידע על תוכניות החברה.

גם טנסנט, שמפעילה את אפליקציית ההודעות הדומיננטית בסין, WeChat, מתכננת לבצע השנה קיצוצי כוח האדם בחלק מהחטיבות המסחריות שלה, לדברי שלושה מקורות שונים עם ידע בנושא.

החטיבה של טנסנט שאחראית על עסקי הוידאו בסטרימינג והחיפוש תעבור השנה קיצוץ של 15%-10% בכוח האדם, לדברי אחד משלושת המקורות.

עליבאבא וטנסנט לא נענו באופן מיידי לבקשה לתגובה.

קיצוצי המשרות בשתי החברות יהוו את גל הפיטורים הגדול הראשון מאז שהרגולטוריות בסין פתחו במבצע חסר תקדים לפני שנה וחצי לריסון ענקיות האינטרנט במדינה, אחרי שנים של גישה המעניקה חופש פעולה, שהביאה לצמיחה במהירות מסחררת.

ההחמרה הרגולטורית, בהצטרף להאטת הכלכלה, הביאו להאטה חדה בקצב גידול המכירות של רוב חברות האינטרנט בסין, ניפצו את מחירי המניות שלהן, והפכו כל גיוס של הון חדש והתרחבות מסחרית להרבה יותר קשים בכלכלה השנייה בגודלה בעולם, כך שחברות כמו עליבאבא וטנסנט נאלצות לבחון דרכים לחתוך בעלות התפעולית.

עליבאבא התחילה לפטר עובדים בחודש שעבר, לדברי המקור הראשון. היא דנה בקיצוץ משרות עם כמה מהחטיבות המסחריות שלה בחודש שעבר, והותירה להן את מלאכת הכנת התוכניות הספציפיות, הוסיף המקור.

כמה חטיבות מסחריות פעלו מהר מאז.

חטיבת השירותים המקומיים לצרכן של עליבאבא, שכוללים את שירות משלוחי האוכל Ele.me ושירותי משלוחי מצרכים ומיפוי אחרים של החברה, מתכוונת לפטר עד 25% מעובדיה, לדברי המקור השני.

גם חטיבת הוידאו בסטרימינג של עליבאבא Youku מתכננת לבצע סבב פיטורים, לפי מקור נוסף. סבב הפיטורים יכלול את הפסקת עבודתו של הצוות האחראי להפקת תוכניות ילדים, לדברי המקור.

עליבאבא דיווחה בפברואר על הצמיחה הרבעונית האיטית ביותר שלה בהכנסות מאז שהונפקה ב-2014, כתוצאה מנפילה במכירות של חטיבת הליבה המסחרית שלה והעלייה בתחרות.

מניית עליבאבא התדרדרה ביותר מ-60% מאז תחילת השנה שעברה.

החברה נמצאת תחת לחץ מאז סוף 2020, כאשר המייסד המיליארדר שלה, ג'ק מא, ביקר באופן פומבי את המערכת הרגולטורית של סין, והצית שרשרת אירועים שהובילה לקנס שיא של 2.8 מיליארד דולר שבייג'ין הטילה על עליבאבא, ופרסום סדרה של תקנות רגולטוריות חדשות עבור מגזר האינטרנט במדינה.

עליבאבא, שמצבת העובדים הכוללת שלה כמעט והוכפלה בתקופה שבין השנה שעברה ל-2019, והגיעה ל-251,462 עובדים, לא תפטר עובדים ללא הבחנה.

שני מקורות שונים אמרו שצוות העובדים במנוע הצמיחה עליבאבא Cloud טרם קיבל הודעה על פיטורים.

| מתכוננים ל'חורף'

לפי המקורות המעורים בתוכניותיה של טנסנט, גל הפיטורים בחברה צפוי גם הוא להתחיל בעסקים הפחות רווחיים או המפסידים שלה, כמו Tencent Video ו-Tencent Cloud.

במהלך פגישה פנימית בטנסנט, שהתקיימה בסוף 2021, מנכ"ל החברה פוני מא אמר לצוות העובדים שהחברה צריכה להכין עצמה ל"חורף", לפי שני מקורות אחרים, שאמרו שדברי המנכ"ל הביאו לחוסר ביטחון בקרב חלק מהצוות בנוגע למשרותיהם.

טנסנט העסיקה 94,182 עובדים, נכון ליוני של השנה שעברה, בהשוואה ל-70,756 עובדים שנה קודם לכן, לפי דוח הביניים שלה ל-2021. 

גם שירות קריאת ההסעה הגדול בסין, דידי גלובל (NYSE:DIDI), מתכנן לקצץ במצבת העובדים הכוללית שלו ב-15%, על רקע פגיעת ההחמרה ברגולציה על עסקי החברה המקומיים בסין, לדברי אדם אחר עם ידע ישיר בנושא.

דידי, שהייתה תחת חקירת אבטחת סייבר, אחרי שהנפיקה עצמה בניו יורק בשנה שעברה בסכום של 4.4 מיליארד דולר, מתכוונת להשלים את הפיטורים עד סוף מרץ, לדברי המקור.

דידי לא הגיבה באופן מיידי לבקשה לתגובה.

• רויטרס תרמה תוכן לכתבה זו